Käimasolevad projektid:
- Rakvere Ametikooli õpilaste ja töötajate õpiränne 2024/25 õppeaastal
- A micro Survey Framework for Inclusion and Diversity in Vocational Education
- CAREERPATH IN DINING
- Digital Capacity Building in a post COVID-19 era (DICAP)
- Rakvere Ametikooli õpilaste ja töötajate õpiränne 2023/24 õppeaastal
Eelnevad projektid:
- Õpiränne kutsehariduses 2022/23 - 23/24 õppeaastal
- Empowering Adult Learners
- Mobility Into Reality V
- PRÕM tegevus 8.6 „Täiendavate töökohapõhise õppe õppekohtade loomine“
- Õpiränne kutsehariduses 2022/23
- Kutsevaliku õppe jätkamine Rakvere Ametikoolis sihtgrupi vajadustest lähtuvalt
- Mittestatsionaarse üldharidusõppe alustamise toetamine Rakvere Ametikoolis
- PRÕM tegevus 8.8 „Täiendav keeleõpe kutse- ja kõrghariduses“.
- Sustainable Usage of IT-devices
- Moving Towards Profession
- PRÕM tegevus 8.8 „Täiendav keeleõpe kutse- ja kõrghariduses“.
- Mobility Into Reality IV
- III Mobility Into Reality
- YEUGO - Work APPlication for Europe II
- Workplace Learning: What can We Learn From Each-other
- Furniture Finishing and Coatings: from traditional manufacturing to industry 4.0
- II Mobility Into Reality
- Digital Literacy for Data Security and Digital Identity
- Mobility Into Reality
- Blende-N-d Branding: Die Spur stimmt!
- Consortsium for Promoting Worplace Based Learning in HoReCa
- VET Staff Mobility For School Development
- No Hate
- Ersamus+LdV=Mobility Into Reality
- Õppijate väljalangevuse vähendamine kutseharidussüsteemist
- Eesti parim praktika Gruusia kutsehariduse konkurentsivõime toetuseks
- Eesti parim praktika Gruusia kutsehariduse konkurentsivõime toetuseks II
- Praktiliseks õppeks mõeldud seadmete soetaminelink opens on new page
- Noored ettevõtlikuks
- Teach Me Wood
- Läbi kogemuste tolerantseks
- Mobility Is a Good Teacher
- Õpime kogenud meistritelt
- Õpiränne Rakverest Euroopasse ja tagasi
- Comenius - Noor ja vabatahtlik. Partneriteks Saksamaa ja Ungari
- Aitame kaasa Gruusia kutsehariduse arengule II
- Comenius - Noor ja vabatahtlik. Partneriteks Saksamaa ja Ungari
- Managers Mobility: Development of School Mangers through a Period of Mobility
- Tõhusad meetmed pikaajalise tööpuuduse leevendamiseks
- Ettevõtlikuks ja loovaks õpilasfirmas
- Karjääriõppekursused töötutele noortele Rakvere Ametikoolis, Väike-Maarja Õppekeskuses, Narva Kutseõppekeskuses ning Järvamaa Kutsehariduskeskuses
- Ettevõtlusteater
- Kutseõpetajate ja praktikajuhendajate ametialane enesetäiendamine Euroopas
- EL Struktuurfondide projektid, kokkuvõtted.
- Muud abikõlblikud kulud. Seadmed
- Wining a job through successful workplacement
- KUPO projekt - kutsehariduse populariseerimine uuenduslike huviringide läbiviimise kaudu
- Õppimine avastades Euroopa mitmekesisust
- Central Baltic Innovation Tools for Practise
- Eesti täiskasvanute koolituse tõstmine Euroopa tasemele
- Praktikabaas õppehoones ja töökoja hoone ning ruumid täiendõppele
- Projektilõpp - Ametioskuste rikastamine kultuuridevahelises koostöös
- Rahvusvaheliselt tunnustatud keevitusõppe baas
- Ametialane areng muutuvas kutseõppes - õpetajate õpiränne
- Tegelik tööelu Euroopa kultuuriruumis
- Euroopa keevitusõpetaja kvalifikatsioon
- Rahvusvahelisel tasemel keskkonnatehnika lukksepa koolitus Eesti kutsehariduses
- Koolitaja ja tööandja koostöö – vajaliku kutseoskused omast käest
- LVI-koolitus
- LVI-praktika Lapuas
- e-Kutsekool
- Valmisolek vabaks tööturuks
- Baltenet – The Baltic Technology Network
- Skandinaavia - Balti õppekavaarendus
- Euroopa professionaalse töötaja ettevalmistus
- Soome-Eesti infoõppevahetus
- SEDES - Self- Employment Development European Schools
- VETWORK
- U.R.O.P.E. United Research of People of Europe
- Uued oskused ja pädevused läbi õpirände kogemuse
- Virumaa koostöö - paindlikum eelkutseõpe noortele
Avaldatud 19.03.2020.
Viimati muudetud 01.07.2024.